紫罗兰家纺两化融合管理体系贯标工作启动
紫罗兰家纺两化融合管理体系贯标工作启动
2016年9月13日,紫罗兰家纺科技股份有限公司隆重召开两化融合管理体系贯标启动会,南通市经信委信息化处、通州区经信委领导一行出
家纺行业的无限商机,(春夏)展会受追捧
全球加盟网获知,目前国内家用纺织品消费仅占纺织品总量的20%,而在发达中,特别是美国和日本,家用纺织品比例高达40%左右,超
家乐福训练制度
1. 培训中心使命 ◎组织推动全公司的培训开发资源的整合共享。 ◎为各店面的培训开发工作提供支持和服务。 ◎提升员工的整体素质,
店面培训的重要性
◎店面培训是公司培训最重要的培训单位培训中心是公司的专门培训机构,它面向的是公司总部各部门及各个店面,培训对象多,部门比
店面培训职责和店面培训的要求
店面培训职责 ◎全年度定期培训计划汇总呈报到培训中心; ◎店面日常培训需求的调查和提出; ◎组织实施不定期培训,并进行评估、考
店面培训的基本原则
◎店面培训的内容一定要按照公司统一的培训规定标准内容进行。人们对第一次学到的知识印象较深。你也许听说过这样一句话:坏习惯
店面岗前培训
(1)主旨:岗前培训的主旨是要使新进人员了解公司的概况及公司制度,便于新进人员能更快胜任未来工作。 (2)要求: ①凡店面新进人员
店面在职培训
(1)主旨:提高员工的整体素质, 充实专业知识与技能,提高运营效益,增强核心竞争能力。 (2)培训范围:凡在职人员均有接受在职培训
店面外派培训
(1)主旨:满足公司发展的需要,提高部分员工的特殊工作技能。 (2)外派培训的审议: 店面有权根据实际情况提出员工外派培训申请,经
店面培训纪律
(1)员工必须遵守公司培训纪律。 (2)本公司员工接到培训通知时,应准时报到并在“培训签到表”上签到。 (3)培训期间不得随意请假,如
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