【2018流行色】性感迷人,让你告别傻白甜,升级为女神
光阴都是限量版的,错过志达杯=错过一次进阶的机会
每一段光阴都是限量版,时间有限,不要活在别人的观念里,不要害怕遭遇挫折失败,勇敢追随自己的内心。有些事情一旦错过,就
【2018流行色】性感迷人,让你告别傻白甜,升级为女神
2018的PANTONE年度流行色新鲜出炉!色号为:PANTONE 18-3838,叫Ultra Violet,中文名也十分洋气,叫紫外光色。 紫外光色 什么叫做
员工的绩效考核
员工的绩效考核是人力资源管理的一项重要内容,是控制企业员工素质水平及工作质量的重要手段,通过绩效考核,可以掌握员工的劳动
员工绩效考核的意义与作用
餐饮连锁店员工的绩效考核是按照一定的标准,采用科学的方法对员工工作成绩、学识、思想、品质以及工作能力,身体状况等各方面进
员工绩效考核的种类
1.按考核主体分类 (1)自我考核。 这是考核能否成功的基础。让被考核者本人亲自参与,可使其感到自己受到尊重,同时也可使员工对绩
员工绩效考核的方法
1.个人判断法 凭上级的个人判断来评定下属员工的一种方法。虽然简单易行,但缺乏客观性。 2.因素评价法 将考核的内容分解为若干因
员工绩效考评程序
1.确定考核项目 餐饮连锁企业的员工绩效考核是常年性、群体性、经常性的工作。考核的项目必须具体而明确。例如烹饪技巧大赛、服务
激励的主要作用
1.激励能充分调动员工的工作积极性 行为科学研究表明:由需求促发的行为不但是强大而持久的,而且会使人的潜力和能力不断发挥出来
物质激励是指通过合理的分配方式
物质激励是指通过合理的分配方式,将员工的工作绩效与报酬挂钩,即以按劳分配的原则,通过分配量上的差异作为酬劳和奖励,以此来
餐饮连锁企业应重视做好对员工的精神激励
员工除生存等必不可少的物质需求外,还有尊重需要和自我实现需要。尊重需要是员工对名声、威望、赞赏的欲求。自我事先需要是对成
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