督导人员在外出差期间

(1)督导人员出差期间每日8：00一22：00须开机，以及时了解突发事件或者临时通知;

(2)工作期间，每日以短信的方式向督导主管汇报当日的工作情况并即时E-mail反映相关重要信息或情报;

(3)出差期间严格按照行程路线、时间安排完成工作，如因客观原因须对须提前一天向部门主管请示并通过邮件呈原定的巡店行程进行路线或日程变更，报更改后行程安排，经部门主管审核同意后方可变更原定行程，如遇紧急情况可临时电话申请;

(4)督导既是总部运营标准的维护者，又是连锁门店经营的协助者，因而出差期间必须明确传达公司要求，帮助门店提升业绩，规范运作，并如实反馈现场真实情况;驻店期间，督导上下班时间与门店同步，不得迟到或早退，

(5)中间可安排休息，但当天工作时间不少于8小时(含旅途中时间，不含用餐时间);

(6)不得利用出差便利办理私人事务置工作于不顾;

(7)出差期间，注意个人的言行举止，保持敬业、专业的工作作风和正直、大气的个人风貌，发扬督导风格，树立个人品牌;

(8)对于各连锁门店(包括加盟客户)任何原因的违规操作，一方面向门店准确传达公司操作规范，另一方面即时向公司汇报，即时协助门店规范改进。