三茗茶仓加盟

华夏大地，自先秦盘古伊始，先贤圣祖于此浓厚神韵之地，全倾智慧，付诸勤奋，创世人敬仰之文明。

史书载，两千五百八十三年前，即公元前571年，道家学派创始人－老子，创道家学派于世。东汉张道陵尊老子为圣祖，奉《道德经》为教派经典，创道教。自此，华夏大地之上，蕴生神州原产之很大教派。亦孕育出世人所探究解析之阴阳学说。道家有云：“道生一、一生二、二生三、三生万物”如此循环往复、世事更迭。故此产生世间万象。

唐有圣贤，名曰：陆羽，字鸿渐，号“茶山御史”，后世奉为“茶圣”。其著《茶经》为后辈所举手称道。《茶经》云：一茶、二檟、三蔎、四茗、五荈。茗者，早采为茶、晚取为茗。茶，其作传世最为久远之饮品，也作华夏大地之原产饮品，其融于华夏文化，然其也彰显文明，亦是中华之国粹。

三茗茶仓，其曰“三茗”，世间有贤能者谓其为：一茗为清、二茗为情、三茗为请，既体泱泱中华礼仪大邦之待客风范，也表世人之好客之情。《奇闻异志》载，茗者有三，一茗约早茶又为新茗、一茗约中茶又为沉茗、一茗约晚茶又为苦茗。“三茗”者自注，三茗即为万茶之母，又为万茶之精粹。于观乎，茶市盛况，若清香遍世、如浩瀚茶贾，“三茗”取茶择地，甚为独特，精耕其品，广布其店，茶市之林，遍生“三茗”，串联于华夏，香飘于神州。世人观之，岂有不为之惊叹乎。

 “三茗”者集天地之精华、取万物之灵性，容神韵于樽，细品即解读文化，深饮恍若探究神州历史变迁。闲淡时，邀三友、唤五朋。围坐举樽，畅聊锦绣前程，解析人生百态，此则，即为“三茗”之真谛。

区域保护政策
A、特许经销商在加盟区域达到8个加盟店方可申请，县级以及县级以下的城市不再发展第二个特许经销商；
B、区域特许经销商加盟以区域授权作为公司的区域市场政策，公司以区域特许经营加盟协议的方式承诺不在同一个区域内发展第二个区域特许经营加盟商，并严格管理市场不许其他加盟商跨区域窜货，公司设置严厉的跨区域窜货处罚政策，保护区域代理商经销的权利。

公司价格政策
公司针对所有产品系列，制定极具竞争力的供货价格及指导零售价格体系，保障各地加盟商的利润空间同时保持加盟商在该地区的强大竞争优势。公司持续强化产品质量和形象，增强产品的终端竞争力，坚持高性价比的产品价格策略，向加盟商持续提供有市场竞争优势、有明显产品优势、有终端竞争优势的产品，强化加盟商在区域市场的竞争力。

广告支持政策
A.公司对加盟商设置大力度的广告投放支持，支持加盟商启动所辖区域市场；
B.统一配置的广告宣传物料和涵盖电视、广播、报纸、专业杂志、网络、户外广告等多种形式的媒体广告支持；
C.提供整套规范、统一的VI视觉形象。加盟商免费享受总部统一的店面形象设计；
D.总部不定期参加大型展会，进一步提升品牌知名度和品牌形象。

促销支持政策
A.公司统一制作多种推广促销物料，并按照一定的额度向加盟商免费提供，以帮助加盟商树立终端形象、开展促销活动直至全面启动当地区域市场；
B.公司提供的常规物料的种类主要包括：产品宣传资料（产品画册/DM单），推广促销物料（POP吊旗、X展架、易拉宝、海报等）；
C.公司每年为加盟商提供多份实效的促销活动方案(新茶上市/新品上市/中秋促销方案/春节促销方案/大客户感动营销维护方案)帮助加盟商短期内迅速提升销量，打开市场；
D.公司常年协助各加盟商做好各种临时性宣传方案 (茶友会/品鉴会/联盟会/推介会)。

激励销售政策
公司设置强有力的销售返利政策，以激励加盟商全力投入市场，达成更高的销售目标；
公司设置台阶式的销售返利政策，并及时返利兑现。在同行业优势明显的激励政策的有力支持下。

运作支持政策
A.拥有一支非常专业的茶行业研究与策划团队，提供全套完整、科学、高效的专业茶行业经营与管理系统。包括：店面选址、人员培训、经营分析、经营诊断、经营漏洞的解决方案、营销方案、业绩提升方案、盈利方案、促销方案、宣传推广方案、设计企划方案等；
B.针对不同地域的加盟商，总部的茶市场研究机构专门对当地的茶市场、顾客群体和消费趋势进行深入研究，为加盟商提供较新、最有利的竞争力保障；
C.全力帮助加盟商打造优异的销售精英团队与贯彻执行标准化的管理体系，为加盟商盈利与发展提供强有力的支持；
D.成功构建了一套成熟的区域市场运作思路，创新建立了一套适于茶行业的经典渠道模式，并总结形成一套形之有效的整合传播方案。

开业扶持政策
A.公司成长过程中获得的各种奖牌一套
B.公司给与策划适合当地的开业指导方案

系统培训支持政策
A.公司构建了完善的营销运作管理体系，建立了一整套的市场运作文件。同时，也为加盟商量身制定了一系列的高质量培训文件。系统化的文件将会是为加盟商提供强大的智力支持；
B.文件
产品知识文件、加盟商开业指导文件、加盟店经营管理文件、产品陈列指导文件、茶艺学习等；
C.培训
公司文化与产品知识、茶叶知识、服务礼仪与仪容仪表、日常店面管理与陈列技巧、客户开发维护与管理、泡茶技巧与泡茶销售法。

人员支持政策
A.总部区域经理不定期到加盟店巡查工作，提出门店业绩提升的办法，更有效的提升单；
B.公司对于重点区域市场成立办事处，派出精英营销团队进行实地市场协助；
C.一支优秀的督导团队支持全国加盟商从业人员的实际业务辅导与培训；

换货支持政策
乙方根据经营需要及销售的实际情况一个月可换货一次，但换货总和不能超过当月进货的30%。并收取换货总额的5%作为手续费；由提出换货方支付物流、手续费。

店面区位要求
地处交通便利----主要干道或十字路口或企事业单位、工业园区附近等人口较集中地段；
靠近高消费人群聚集场所----高端社区周围或单位集中区（星级酒店、高档休闲会所等）；
有足够的目标客户------人流量大，潜在和现实的购买力量强；
店面面积不低于30平方米，店面宽度不少于3米；
停车方便；
店内须有电话、传真、电脑等基本配置；

加盟人从业经历要求（类比）
有过茶行业相关行业成功经营经历；
其它加盟连锁行业成功经营经历；
有较好的经营思路，品牌意识较强，在当地有较好的口碑；
政府单位家属或社会名流人士；
风险投资公司或商界精英人士；
具备丰富的人脉资源；

加盟店的配置要求
1、以下店长享受免费培训，公司报销往返车费，提供食堂饮食，住宿自理；
2、以下茶艺师培训享受部分免费，培训合格者颁发国家认可的中级茶艺师证书（免费部分：老师、专家、学习资料）。自理部分：证书费（以实际费用为准）、食宿、往返交通