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加盟易贝乐有哪些优势?我现在加盟可以吗?

来源:三月加盟网2020-06-08 14:09:08 阅读:434

简介:从易贝乐的名声可以看出,市场上易贝乐具有高的知名度,消费者看好,加盟商认可。这个发源于北京市的易贝乐自然能够被看好,从成...

易贝乐加盟

品牌名称: 易贝乐

所属行业:教育> 少儿英语

门店数量: 65

投资金额: 20~50万

从易贝乐的名声可以看出,市场上易贝乐具有高的知名度,消费者看好,加盟商认可。这个发源于北京市的易贝乐自然能够被看好,从成立时间来看,2008年01月16日到如今已经有多年的经营历史了,易贝乐的实力自然不可小觑。目前,易贝乐的总部位于北京市朝阳区,所属于易贝乐。从市场调研可以看出,易贝乐发展可观,未来可期,得到了加盟商的看好和认同,很多加盟商想要加盟易贝乐。

易贝乐加盟
  易贝乐国际少儿英语源自世界500强教育集团巴西Positivo公司,是该集团集合200多位优秀教育专家,投巨资研发的全球优先个少儿英语多感官互动式教学体系。该教学体系是以“儿童在实践中学习”这一著名的论断为基础,贯彻“浸入式全英文环境”课程理念,使受教育的孩子最终具备“英文思维模式”的少儿英语培训综合解决方案。这个项目很大特点是改变传统听说的面授学习方式,通过积木与多媒体的互动,实现孩子动手学习,并根据儿童基础教育理论,采用独特的小组合作学习模式,将英语学习兴趣与能力和培养孩子的团队精神结合起来,打造孩子的综合基础能力,从而保障孩子们在未来国际化的职场中成为有力竞争者。
  Positivo集团以创新的思路在教育领域超越了超过35年,在全球教育市场中拥有巨大市场份额和强大品牌优势,在教育界留下了自己浓墨重彩的一篇。易贝乐国际少儿英语是Positivo在华先进倾力构建的教育项目!易贝乐国际少儿英语课程体系是Positivo汇集200多名国际较好教育、IT、心理学等领域专家、历时10年、耗资2亿美金巨资倾力构建,完全符合儿童学习习惯的课程体系!
  自2004年投放全球市场,因其卓越表现,在欧美等地屡获国际大奖,得到了全球一致认可。并且Positivo仍以每年数千万美金的投入追加用于教学体系的完善及升级,不断把较新的教育研究成果加入到产品中,真正实现了在教育理念、教学内容和方式上的全球先进!
  在短短的5年时间里,已迅速推广到全球30多个国家和地区的15000多所学校,数以万计的孩子正在受益于易贝乐国际少儿英语!

当然,易贝乐发展如此之好,加盟易贝乐能够为加盟商带来哪些优势呢?可以说易贝乐的优势数不胜数,有话语权的便是曾经的加盟商,目前全国各地的易贝乐加盟商在易贝乐总部的帮助下,将易贝乐门店经营得很好。这样也证明了易贝乐具有经营实力,才能够将易贝乐门店开到了65家。

易贝乐加盟
  1.国际品牌支持 International Brand Support
  1)国际形象 International Image:易贝乐国际少儿英语的科学系统的教学体系在德国、日本、韩国、巴西等40个国家17000所教学机构正在同步使用的适合非英语母语国家孩子启蒙英语学习的教学体系。不仅在国际上获得过多个重量级语言教学大奖,在国内更是硕果累累。这些国际国内的品牌形象都为盟商经营奠定了良好的品牌基础。
  2)标准化CI系统导入 Standardization of CI System Implementation:易贝乐国际少儿英语在对外宣传、视觉形象、校区形象上都将提供标准化管理要求及支持,包括:校区装修、装饰、VI视觉标准化规范、宣传品设计模版、活动海报设计等。
  3)全国性品牌宣传:National Brand Promotion
  全国网络宣传支持,提供中心独立官网模版,并在百度上进行关键词搜索支持。
  全方位活动库:提供校区需要的各种活动方案及活动海报。
  2.学术产品支持  Academic Productions Support
  1)经过验证完善的课程体系;优佳英语学习方案奖;
  2)专属产品,不可复制;
  3)配套学习产品物料辅助;
  3)020三位一体学习平台;
  4)课程研发及升级;
  3.校区筹备支持 Campus Preparation Support
  1)筹备校区投资分析;有效控制投入成本;
  2)选址支持;装修设计;
  3)市场调研支持;
  4)执照办理指导;
  5)财务管理指导;
  6)为加盟商提供选址、店面设计装修与店内布局设计方案,很大限度展示品牌形象,发挥品牌效益,同时尽可能减少费用开支。筹备期的到店运营指导示范支持,学术指导示范支持。
  4.招聘支持 Recruitment Support
  1)根据中心拟定规模提供
  2)中心组织机构及各岗位招聘需求;
  3)人员招聘流程并指导招聘广告投放;
  4)人力资源部配合网络招聘协助对中心核心团队:校长(中心主任)、教学主管、 顾问主管进行复试、筛选,并提供组织架构、岗位描述、资质要求及薪酬体系模板
  5. 培训支持 Training Support
  1)投资人启动培训支持,让加盟商熟悉校区筹建工作,建立校区筹建工作时间轴;
  2)销售入职培训;
  3)教师入职培训;
  4)校长实践培训支持/教学主管实践培训支持
  5)在职培训支持;
  6)区域管理培训支持:
  6.校区标准化运营管理支持  Standardization of Campus Operations Management Support
  1)全面电子化客户管理系统;
  2)标准化市场管理、行政管理、财务管理、学员管理、运营管理、教学管理;
  3)完善的标准化管理手册;
  7.校区试运营到店指导示范支持 Directions and Demonstration Support During Campus Commissioning
  1)运营经理到店指导示范工作,让加盟商学会如何开展校区工作,规范校区管理流程;
  2)运营经理与加盟商根据当地的市场情况指导加盟商制定销售政策,运营政策,员工绩效薪酬等工作;
  3)学术经理到店指导示范工作,指导加盟商学术管理工作,规范DEMO课,协助校区开班工作(前两个)等;
  为加盟商提供各种实际的投资预算分析,经营过程汇总的盈亏平衡评估,投资回报率的测算。让加盟商有运营依据,降低投资风险,确保投资利益。
  8.常态咨询服务支持  Normal Consulting Services Support
  每个中心都有专属的运营顾问负责中心整体的运营管理支持,随时提供及时的运营管理解惑。并根据中心需要安排专属部门同事进行专项业务层面支持。
  9.市场救援支持 Marketing Support
  出现困难的时候进行市场救援,当地校区在市场不顺利的情况下可以向北京申请市场救援,总部外派救援团队协助解决当地问题。

目前,加盟商对于易贝乐的各种疑惑或者问题,通过阅读资讯了解,也可以通过到易贝乐总部北京市朝阳区进行详细考察并且了解易贝乐。全国65家的易贝乐门店,并不是虚假数据,也并非夸大其词。这都是易贝乐从2008年01月16日开始,一年一年苦心经营的结果。当然易贝乐能够发展的如此地步,和易贝乐加盟商也逃不开关系,每一个易贝乐加盟商的尽心尽力,都能够给易贝乐带来不一样的收获。

这样一个优秀的易贝乐能够获得加盟商的选择,是加盟商的运气,当然也是易贝乐总部的福气。所属的易贝乐负责人对于这样的发展结果,深感欣慰。当然易贝乐在选择易贝乐加盟商的时候,自然会有更多的要求,这种互相选择的方式,其实也是易贝乐对加盟商的责任。希望喜欢易贝乐的加盟商,可以到易贝乐总部进行详谈哦!

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