跳跳虎加盟，幼儿教育行业加盟首选，让您创业先走一步！

你知道跳跳虎品牌吗?跳跳虎是市场的香饽饽，跳跳虎经过多年发展赢得了消费者的欢心和支持，一旦提到幼儿教育行业，总是有消费者想到跳跳虎这个品牌。跳跳虎成立于2003年01月08日，属于跳跳虎，总部位于浙江省宁波市，是加盟商喜欢的儿童俱乐部品牌。

　　宁波跳跳虎情商少儿领袖学院.

　　是专业从事非智力因素（情商）研究和培训，并引进西欧先进的情商教育理念，致力于提高儿童在自我形象、情绪管理、自信心、竞争力、挫折抵抗、沟通、人际关系及领导力等情商特质。

　　什么是情商？

　　情商（EQ）是与智商（IQ）相对应的概念，它主要指人在情绪、情感、意志、忍耐挫折等方面的品质。过去认为，一个人能否取得成就，智商为优先重要，但现代社会学家和心理学家普遍认为，情商水平的高低对一个人取得成功的影响力达80%，甚至决定了人一生的成功和幸福。情商水平高的人具有如下特点：社交能力强、外向、不易陷入恐惧或伤感、对学习（工作）投入、为人正直、富有同情心、情感生活较丰富，无论独处还是与许多人在一起都可以怡然自得。情商由一个人坚定的目的性、能正确认识自己和感知他人的感觉、自我激励、善于同别人沟通、以及很好地控制自己在人际交往中情绪的能力所组成。具体可以表现为以下九项： 　　自信心 独立性 意志力 竞争力 　　公德心 乐观 诚实 爱心 社会交往

　　为什么要学情商？

　　“独生子女意味着100％的成功或失败，孩子几乎成了大人的全部，殊不知他从脱离母体起就是一个独立的个体。父母应该给孩子留点什么？是把财富留给孩子，还是把孩子变成财富？”通常3—12岁时，是孩子学习情商最关键的时期，这时孩子很多性格、习惯都还没有定型，而且现在孩子受到来自外界越来越多的显性或者隐性的压力，如学习压力、家长老师的高期望、人际交往的压力等，都给孩子造成了很多影响，不管你发现或者没有发现，它都是客观存在的。我们情商就是要给孩子的心灵上披上一层保护层,给他们足够多的方法和技巧而不是大道理，从而让他们能很好地应对压力。

　　我们的理念：在欢乐中培养未来的成功者！

　　雄厚的专家师资团队：我们有强大的情商训练师团队，均以优异的成绩获得台湾总部和美国儿童情商教育机构联合认证的主营训练师，有很强的儿童情绪疏导能力、行为改变技术和营队管理能力。能充分掌握儿童心理特征，有良好的孩子缘。

　　宁波跳跳虎情商少儿领袖学院是一家致力于儿童情商训练的专业机构。我们将美国儿童的必修课程（情商训练课程）引入中国，为3-16岁儿童提供各式各样的情商活动和训练课程。运用"Learning by doing"做综合的体验式教学及"Group Dynamic"（团体动力）方式，透过许多不同主题的EQ成长课程，搭配好玩又新奇的活动及情境演练，让小朋友在轻松活泼、潜移默化的环境中学习成长，使孩子学会情绪管理，培养挫折抵抗力、拓展人际关系。

　　跳跳虎情商少儿领袖学院按照不同年龄段儿童的心理和情绪发展特点将情商课程分为基础营、进阶营、领袖营三个阶段，包括配套的情商实践活动、主题活动、家长EQ训练计划、家长EQ课堂、家长沙龙会、家庭EQ热线、专家个案等。此外，还开发了领袖演讲与口才、右脑开发训练、NLP专注力课和青春期情商训练课作为情商课程的辅助和延伸，并且正在研发其他相关课程。

加盟商为什么会选择加盟跳跳虎?首先，从跳跳虎成立时间来看，2003年01月08日距今已经有多年历史，足以证明跳跳虎经营经验丰富，能够应对市场变化。其次，跳跳虎在各个城市已经开了10家店铺，这说明了跳跳虎实力匪浅。跳跳虎这两点优势就可以成为加盟商选择跳跳虎的原因。除了跳跳虎的加盟优势外，其实还要看加盟跳跳虎的加盟费用。

跳跳虎加盟费用贵不贵也成为加盟商要不要选择跳跳虎的原因。从跳跳虎的数据来看，每位加盟跳跳虎的加盟商，都有着不同的加盟费用支出。跳跳虎从加盟跳跳虎设别费用，到跳跳虎广告费用，甚至加盟跳跳虎需要的后备资金，零散算下来，加盟跳跳虎也需要10~20万元。

看完以上跳跳虎的加盟信息，是否对跳跳虎心动了呢?喜欢跳跳虎，那就赶快行动吧!以下是关于跳跳虎加盟流程：

　　1、初步了解

　　了解跳跳虎运作的模式，了解当地的市场情况，通过电话，网上填表或电子邮箱等方式向总部索取招商加盟手册，以了解行业状况及总部加盟政策。

　　2、考察交流

　　投资者到总部所在地进行实地考察，并对总部工作人员进行业务交流。

　　3、资质评估

　　提交意向咨询，申请加盟，总部收到后进行合作资质评估。

　　4、签订合同

　　确认申请合作，签订加盟合同。

　　5、店铺选址

　　总部派遣专业人士前往加盟商所在地帮助加盟选址，选择适合的店面。

　　6、店铺装潢

　　待合同签定完毕后，总部派专人专项免费为加盟商提供装潢设计方案，并及时落实执行。

　　7、总部培训

　　总部安排投资者进行技术培训，培训合格后颁发授权铜牌。

　　8、开业准备

　　加盟商要提前策划好开业活动，准备好开业流程，宣传开店优惠为开业造势。

　　9、正式开业

　　正式开业，按既定标准，安排人员下店给予开业支持及其他指导。